·  قا طع اما مهربان باشید .

·  جدی اما لطیف باشید .

·  حتی اگر جوان هستید در مقام مدیر، پدر باشید .

·  همواره معلم باشید ویادتان باشد که همکاران شما بیشتر از گفتار شما می آموزند.

·  صمیمی وبا صداقت باشید وسعی کنید رفتار شما با گفتارتان منطبق باشد .

·   با گذشت باشید.

·    زودتر از دیگران بیایید ودیرتر ازدیگران بروید.

·   حتما نظم را در محیط کار بر قرار کنید  .

·  ( در یک محیط بی نظم همه طلبکار و مدعی اند ، اما در یک محیط منظم مبتنی بر اصول ، مدعیان احساس بد هکاری خواهند کرد.

·   آراستگی و پیراستگی را که شامل پاکیزگی،زیبایی،ایمنی و بهداشت و انضباط می شود، در محیط کار اعمال کیند .

·   به قولها و تعهدات خود به همکارانتان در محیط پایبند باشید .

   حتی الامکان شما و یا نماینده شما در همه صحنه های شادی و غم همکارانتان حضور داشته باشید  .

·    در امر روابط با دیگران احساسا تی ،هیجان زده و شتاب زده عمل نکنید .

·     به پیروی از تو صیه های حضرت علی (ع) به هنگام خشم تصمیم نگیرید.

·    در قضاوت عجله نکنید و آنگاه که قضاوت می کنید با عدالت قضاوت کنید .

·    بیش از آنچه می گویید عمل کنید  .

·    صداقت ،صمیمیت ،صبوری،صراحت،و صلابت از عوامل مهم اعتماد و اعتقاد زیر دستان به شماست  .              (ادامه دارد......)